Nicht immer läuft die Zusammenarbeit reibungslos: Missverständnisse, unterschiedliche Arbeitsstile, unausgesprochene Erwartungen oder persönliche Spannungen können den Berufsalltag belasten – besonders, wenn man dauerhaft mit den gleichen Kolleginnen und Kollegen zusammenarbeitet.

In diesem Coaching schaffen wir Raum für Ihre individuelle Situation: Sie reflektieren die Dynamik, in der Sie sich befinden, gewinnen Klarheit über Ihre eigenen Anteile und entwickeln neue Handlungsoptionen. Ziel ist es nicht, andere zu verändern – sondern die eigene Haltung und Kommunikation so zu gestalten, dass Kooperation wieder möglich wird.

Gemeinsam erarbeiten wir konkrete Strategien, um Spannungen zu entschärfen, Grenzen zu setzen, Klarheit zu schaffen oder die Zusammenarbeit neu auszurichten – sachlich, menschlich und lösungsorientiert. Das Coaching eignet sich für Mitarbeitende und Führungskräfte gleichermaßen.

Ziel des Coachings:
Souveräner Umgang mit belastenden Kollegensituationen, Stärkung Ihrer kommunikativen Klarheit und Fähigkeit zur Deeskalation – für ein professionelles Miteinander im Arbeitsalltag.

Format & Preis:
Das Coaching kann als Teamcoaching oder als Workshop durchgeführt werden.
Gerne konzipieren wir Ihnen auf Wunsch ein individuelles Angebot für Coaching-Pakete oder Inhouse-Formate ganz nach Ihrem individuellen Bedarf.
Wir freuen uns darauf, Sie auf Ihrem persönlichen oder beruflichen Weg begleiten zu dürfen – mit Coaching, welches Wirkung zeigt.