Unser Seminar „Als Führungskraft im öffentlichen Dienst“ vermittelt Führungskräften in der Verwaltung wertvolle Kenntnisse und Fähigkeiten für ihre Rolle. Der Kurs deckt die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen des öffentlichen Dienstes ab und bietet praxisnahe Ansätze für effektives Management und Mitarbeiterführung. Lernen Sie, wie Sie Ihre Führungskompetenzen gezielt weiterentwickeln können.
Zielgruppe:
Dieses Seminar richtet sich an bestehende und angehende Führungskräfte im öffentlichen Dienst, einschließlich Teamleiter, Abteilungsleiter und andere Führungskräfte, die ihre Fähigkeiten zur Leitung und Motivation von Mitarbeitern verbessern möchten. Es ist ideal für alle, die sich auf die Besonderheiten und Anforderungen des öffentlichen Sektors vorbereiten oder ihre bestehenden Kenntnisse vertiefen möchten.
Details zum Inhalt:
- Führungsstile und -methoden im öffentlichen Dienst
- Umgang mit spezifischen Herausforderungen und gesetzlichen Rahmenbedingungen
- Kommunikation und Motivation in der Verwaltung
- Konfliktmanagement und Entscheidungsfindung
- Personalentwicklung und Teambildung
- Praxisbeispiele und Fallstudien
Lernziele:
Teilnehmer erwerben die notwendigen Fähigkeiten, um als Führungskraft im öffentlichen Dienst erfolgreich zu agieren. Sie lernen, wie sie ihre Führungskompetenzen stärken, Herausforderungen effektiv bewältigen und ein motiviertes und leistungsfähiges Team aufbauen können. Der Fokus liegt auf der Anwendung von Führungsstrategien, die im öffentlichen Sektor besonders relevant sind.
Vorteile und Nutzen:
- Verbesserung der Führungsfähigkeiten speziell für den öffentlichen Dienst
- Effektive Bewältigung der Herausforderungen und Rahmenbedingungen im öffentlichen Sektor
- Stärkung der Kommunikation und Motivation innerhalb des Teams
- Praktische Tipps und Strategien für die Mitarbeiterführung
- Erhöhung der Teamleistung und Mitarbeiterzufriedenheit
